Vyhľadávanie v pracovnoprávnych vzťahoch
Pracovno-
právne
vzťahy
Preukazovanie prekážky v práci zamestnávateľovi
Kategória: Pracovnoprávne vzťahy Autor/i: JUDr. et. Mgr. Jozef Toman, PhD.
Podľa § 144 ods. 2 ZP „prekážku v práci a jej trvanie je zamestnanec povinný zamestnávateľovi preukázať“. Zamestnanec musí preukázať, že nastala prekážka v práci a ako dlho trvala. Zamestnanec je povinný vtedy, ak to zákon ustanovuje (a zamestnávateľ sa na to pýta), aj preukázať skutočnosť, že prekážku v práci (napr. na vyšetrenie) nemohol uskutočniť mimo pracovného času. Právo mať vystavené potvrdenie a povinnosť vydať doklad spravidla vyplýva z osobitných predpisov.
Príklad:
V prípade dočasnej pracovnej neschopnosti pôjde o tlačivo potvrdené ošetrujúcim lekárom, ktorý je povinný uvedené tlačivo potvrdiť. Ide o potvrdenie o dočasnej pracovnej neschopnosti. Osobitné povinnosti zamestnancovi stanovuje zákon č. 461/2003 Z. z. o sociálnom poistení a zákon č. 462/2003 Z. z. o náhrade príjmu pri dočasnej pracovnej neschopnosti zamestnanca. Zákon o sociálnom poistení stanovuje aj povinnosti poskytovateľa zdravotnej starostlivosti (§ 4 zákona č. 578/2004 Z. z. o poskytovateľoch zdravotnej starostlivosti, zdravotníckych pracovníkoch, stavovských organizáciách v zdravotníctve). Podľa § 233 ods. 2 písm. d) zákona č. 461/2003 Z. z. poskytovateľ zdravotnej starostlivosti je povinný potvrdzovať dočasnú pracovnú neschopnosť a dočasnú nemožnosť výkonu zárobkovej činnosti z dôvodu dočasnej pracovnej neschopnosti poistenca, potreby ošetrovania chorého člena rodiny, tehotenstva a materstva na tlačive určenom Sociálnou poisťovňou.
Uznanie zamestnanca dočasne pracovne neschopným môže byť aj spätne.
Nepreukázanie prekážky v práci zamestnávateľovi
Ak by zamestnanec nedokázal preukázať prekážku v práci – dočasnú pracovnú neschopnosť, možno uvedené obd
Odomknite si prístup k odbornému obsahu na portáli.
Prístup k obsahu portálu majú len registrovaní používatelia portálu. Pokiaľ ste už zaregistrovaný, stačí sa prihlásiť.
Ak ešte nemáte prístup k obsahu portálu, využite 10-dňovú demo licenciu zdarma (stačí sa zaregistrovať).
Bezplatný odpovedný servis pre predplatiteľov
Vaše otázky môžete zadať na www.otazkyodpovede.sk.
Kategórie
